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楼主: jun-hu

[劳务] 南城新科磁电变相非法裁员事件升级

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匿名  发表于 2016-4-21 08:41
和工人沟通是最难的,他们从不关心理解除个人利益外的事情,具说有的工厂定单都没了,员工还要求加班赚加班费,你是老板你来做啊!
匿名  发表于 2016-4-21 09:00
最可恶的是一个公司两种制度,职员,员工都是在同一个公司服务,公司效益不好,为什么所有职员都有离职补偿,员工却一分钱都没有,分明是歧视,欺压普通员工,公司效益不好不是员工的错,不应该牺牲员工的合法权益,不然国家制定劳动法有何用!
匿名  发表于 2016-4-21 09:07
我觉得最不应该哪离职补偿的应该是公司职员,管理人员,公司效益不好他们应该附有一定的责任,而应该补偿普通员工,失业他们才是最大的受害者!

签到天数: 183 天

[LV.7]常住居民III

发表于 2016-4-21 09:21 | 显示全部楼层
法律是保护谁的要看清楚哦
匿名  发表于 2016-4-21 09:52
正因为有关部门不维护普通劳动者的权益,所以才要抗争,争取更多人的支持,施加压力,运用法律保护自己的合法权益!
匿名  发表于 2016-4-21 10:44
弱势群体的合法权益应该要得到法律的保护,也应该要受到政府的保护。
政府是人民的政府,而不是黑心老板的政府。如果合法权益得不到保护,何谈依法治国!何谈社会进步!何谈民主,公正,正义!
匿名  发表于 2016-4-21 10:47
听说昨晚的夜班人员不能进厂,工厂私自取消工人的权限(刷卡进厂),请问工人还是新科的员工么?根据那条法律法规不准员工进入厂区?这与流氓地痞有何区别?政府为何视而不见?
匿名  发表于 2016-4-21 10:58
难道新科的后面也有***?
匿名  发表于 2016-4-21 10:59
这个工厂政府不给补贴了。
匿名  发表于 2016-4-21 11:00
劳动局的人,没有大领导指示是不来的。苦逼的劳工。
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